Sind sind oder waren bereits Kund*in der CQ und zufrieden? Empfehlen Sie uns weiter und sichern Sie sich einen Prämien Gutschein im Wert von 100 €. Sprechen Sie gerne unsere Kursleitung an.

Coaching für die digitale Arbeitswelt

Q: Ergänzende Angebote

Sprachcoaching Deutsch für Beruf und Bildung Sprachcoaching Englisch für Beruf und Bildung Berufsbegleitende Coaching Gründercoaching

Überblick

Zielgruppen

Inhalte

Ziele des Coachings

Verändern Sie Ihr Mindset – Ihr Schlüssel zur digitalen Arbeitswelt.

Die digitale Transformation ist nur zu 20% technologiebasiert, zu 80% jedoch Veränderung des Mindsets. Sie möchten wissen, was das für Ihre Karriere und Jobsuche bedeutet? Mit dem individuellen Coaching verändern Sie Ihr Mindset und erleben die digitale Transformation. Sie tauchen in die digitale Welt ein und eignen sich konkrete digitale Technologien und Tools an, die Sie in Ihrer Branche und in Ihrem Arbeitsalltag anwenden können.

Unser Coaching unterstützt Sie dabei, aktuelle Prozesse zu verstehen und für Ihre Karriere nutzbar zu machen. Entwickeln Sie Ihre eigene digitale Strategie. Unsere Coaches und spezialisierte Experten zeigen Ihnen, was Digitalisierung und Agilität für Sie persönlich in Ihrer Branche bedeuten können. Lernen Sie wichtige Future Skills kennen, die für die digitale Transformation unerlässlich sind. Erproben Sie digitale Tools und erleben Sie, wie diese Sie in Ihrem beruflichen und privaten Alltag unterstützen können.

Folgende Themen stehen beim Coaching für die digitale Arbeitswelt im Vordergrund:

Optimieren und Erweitern von digitalen Basis- und Spezialkompetenzen
Digitale und agile Methoden für mehr Innovation und Kreativität
Kennenlernen von Möglichkeiten der digitalen Kooperation in der Arbeitswelt
Future Skills für die digitale Transformation. Selbstmanagement, Kommunikation, Flexibilität, Selbstvermarktung
Selbstmanagement und Work-Life-Balance in der digitalen Welt
New Work: flexible Arbeitsmodelle, digitale Arbeitsplatzkultur, kultureller Wandel, Partizipation, Selbstbestimmung
Kontinuierliche Weiterentwicklung durch selbstgesteuertes digitales Lernen und Training
Auflösung emotionaler Barrieren gegenüber dem digitalen Wandel durch das Erleben digitaler Tools
Entwickeln von Fähigkeiten für die individuelle Jobsuche und Bewerbung in der digitalen Arbeitswelt

Der Einsatz von Künstlicher Intelligenz (KI) und Virtual Reality (VR) als Sprachassistenz, zur Vertiefung der Fachlichkeit oder zur Unterstützung von Bewerbungsverfahren wird Ihnen dabei zu mehr Unabhängigkeit verhelfen. Unsere Coaches werden Sie bei der Nutzung dieser Tools unterstützen.

In einem kostenlosen unverbindlichen Erstgespräch beraten wir Sie gerne und stellen mit Ihnen ein individuelles Programm zusammen, das Ihrem konkreten Bedarf entspricht.

Wir freuen uns auf Ihre Kontaktaufnahme.

Welche Fördermöglichkeiten gibt es?

CQ ist als Bildungsanbieter AZAV-zertifiziert und das Coaching für die digitale Arbeitswelt für die Arbeitsförderung mit Aktivierungs- und Vermittlungsgutschein (AVGS) zugelassen.

Für Arbeitsuchende ist die Finanzierung mit einem Aktivierungs- und Vermittlungsgutschein (AVGS) der Agentur für Arbeit bzw. der Jobcenter möglich.
Wichtige Info für die Arbeitsagentur/das Jobcenter: Maßnahme-Nr. 962/71/23
Sprechen Sie Ihre*n Arbeitsvermittler*in auf das förderfähige Coaching für digitale Arbeitswelt an. Nutzen Sie dafür gern unser Infoblatt.
Für Unternehmen, die ihre Fachkräfte bei der Optimierung ihrer Digital-Kenntnisse für den Job unterstützen möchten, und für weitere Interessenten*innen erstellen wir gerne ein individuelles Angebot.

Attraktive Fördermöglichkeiten für Weiterbildung und Coaching finden Sie hier.

Tipps

Das Beratungsgespräch und die Coaching-Sitzungen können sowohl in Präsenz bei CQ als auch online stattfinden. Für eine Online-Teilnahme informieren wir Sie gerne über die Voraussetzungen und helfen Ihnen bei der technischen Umsetzung.
We speak English, nous parlons Français, hablamos Español, نحن نتكلم اللغة العربية, Ми говоримо українською, Мы говорим по-русски.
Sind oder waren Sie bereits Kund*in der CQ und zufrieden? Empfehlen Sie uns weiter und sichern Sie sich Ihren Prämiengutschein im Wert von 100 €. Sprechen Sie uns gerne darauf an.

An wen richtet sich das Coaching?

Für folgende Zielgruppen ist dieses Coaching gedacht:

Interessent*innen, die aus der IT-Branche oder der Kreativwirtschaft kommen, schon über spezifische digitale Fachkompetenzen verfügen und individuelle Anwendungsfälle gezielt üben möchten
Fachkräfte, Berufseinsteiger*innen, Studienabbrecher*innen aus diesen Branchen, die Orientierung auf dem Arbeitsmarkt brauchen (Berufsbilder, Weiterbildungsbedarf, Bewerbungs- und Selbstvermarktungsstrategien)
Freiberufler*innen bzw. Selbstständige, die digitale Tools und agile Methoden benötigen, um sich in ihrer Branche etablieren oder weiterentwickeln zu können (z.B. Social Media, eCommerce, Projektmanagement)
alle Interessent*innen, die bereits über digitale Basiskompetenzen verfügen, sich über die digitale Transformation informieren und selber digitale Tools erleben möchten oder ihre IT-Kenntnisse festigen und erweitern wollen.

Unseren kompetenten Fachcoaches sind alle in diesen Branchen tätig, kennen daher den Arbeitsmarkt genau und beraten Sie professionell zu Ihrer individuellen Karriereplanung.

Unsere Coaches kommen aus den Bereichen Kreativwirtschaft, Kultur und Kunst, Biotechnologie, IT-Branche, Data Science, Projekt- und Büromanagement.

Ihre Qualifikation

Das Coaching unterstützt Sie bei Ihrer beruflichen (Neu-)Orientierung in allen Branchen und Arbeitsfeldern für die Erfordernisse der digitalen Arbeitswelt.

Ihre Motivation

Das individuelle Coaching von CQ bereitet Sie ideal auf neue Kompetenzanforderungenen vor und hilft Ihnen bei der Benutzung von digitalen Instrumenten am Arbeitsplatz in seinen diversen Arbeitsformen.

Themen

Modul 1: Kompetenzen entdecken und neue Ziele finden in Arbeit

Analyse individueller Potenziale
individueller Digital Check zur Ermittlung des Digitalisierungsgrades
Erarbeiten von neuen beruflichen Zielen

Modul 2: Was versteht man unter digitaler Transformation?

Digitalisierung: Begriffe, Zusammenhänge, Trends
Überblick über digitale Technologien (mit Branchenfokus);
Gesellschaftliche Perspektiven: Digital – Nachhaltig

Modul 3: Digitale Fähigkeiten erwerben und praktizieren

Üben und Anwenden digitaler Grundfähigkeiten
Erweitern und Anwenden fortgeschrittener digitaler Technologien (mit Branchenfokus);
Digital und Social Learning
Mein digitaler Arbeitsplatz

Modul 4: Neue Arbeitsformen in einer digitalen Arbeitswelt

Agilität und digitaler Wandel
Agile Methoden der digitalen Transformation (mit Branchenfokus)
Agile Teams – Teams der Zukunft
New Work – ein neues Verständnis für die Arbeit
Digitale Ethik: Regeln für das digitale Miteinander

Modul 5: Future Skills – das Mindset für die Digitalisierung

Kompetenzen der Zukunft
Kommunikation 4.0 in Bewerbung und Job
Stärkung von Motivation und Durchhaltevermögen
Selbst- und Zeitmanagement

Modul 6: Perspektive Digitalisierung: Orientierung auf dem Arbeitsmarkt

Möglichkeiten der Digitalisierung für die eigene Branche definieren
Individuellen digitalen Fahrplan entwickeln und umsetzen
Den richtigen Job finden
Bildungsberatung für eine geeignete Weiterbildung
Freiberuflichkeit bzw. Selbstständigkeit als Karriereoption

Modul 7: Bewerbung 4.0 und digitale Selbstvermarktung

Recruiting 4.0
Bewerbungsunterlagen analog und KI-konform optimieren
Karriereprofile in sozialen Medien professionell gestalten;
Vorstellungsgespräche üben – online und in Präsenz
analoges und KI-gestütztes Bewerbungstraining

Nächster Termin

Start jederzeit möglich

Leistungsumfang

Module frei wählbar bis max. 64 Coachingeinheiten á 45 Minuten insgesamt an 2 Tagen pro Woche

Unterrichtssprache: Deutsch

Förderung mit Aktivierungs- und Vermittlungsgutschein (AVGS) möglich

Maßnahme-Nr.: 962/71/23

Karsten Ruser

coaching@cq-bildung.de
Tel. +49 30 421539 – 27

Marlies Schlippes

coaching@cq-bildung.de
Tel. +49 30 421539 – 16

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