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April 2021

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Bildung

3 goldene Regeln für digitales Arbeiten aus dem Home-Office

Mittlerweile befindet sich ein Großteil der Angestellten in Deutschland seit einem Jahr mit Unterbrechungen im Home-Office. Dies bringt einige Vorteile mit sich, aber vor allem das weiterhin effiziente Arbeiten im Team ist für viele immer noch eine große Herausforderung. Aus diesem Grund schaffen wir Ihnen mit unseren 3 goldenen Regeln für digitales Arbeiten im Team aus dem Home-Office Abhilfe:

1.Organisation ist alles
Gehen Sie alles organisiert und extra strukturiert an. Dies bezieht sich nicht nur auf Aufgaben und deren Delegation, sondern vor allem auch auf Rollen in Ihrem Team.
2. Suchen Sie das persönliche Gespräch
Im Home-Office fehlt vielen der persönliche Touch aus der physischen Büroarbeit. Sorgen Sie mit Einzelgesprächen im Team für die Aufrechterhaltung des emotionalen Gleichgewichts.
3. Teammeetings regelmäßig abhalten
Treffen Sie sich regelmäßig im Team und besprechen Sie anstehende Aufgaben und Rollen. Diese Gruppenmeetings sollten nicht länger als 40 Minuten dauern.

Um sich im digitalen Home-Office besser zurechtzufinden und Ihre digitalen Skills zu erweitern, bieten wir Ihnen unser individuelles Coaching für die digitale Transformation, an dem Sie auch Online aus dem Home-Office teilnehmen können. Marlies Schlippes berät Sie gern unter m.schlippes@cq-bildung.de oder 030-421539 16.

Arbeitssicherheit

Der Stellenwert eines Arbeitsschutzmanagementsystems (AMS) nach ISO 45001:2018

Sicherheit im Unternehmen sollte stets oberste Priorität haben. Das gilt für die Mitarbeitenden, aber besonders für das Management. Nach DIN ISO 45001:2018 werden Arbeitsschutzmaßnahmen systematisch koordiniert und organisiert. Als übergeordnete Maßnahme dient ein sogenanntes Arbeitsschutzmanagementsystem (AMS), das Arbeitsunfälle und arbeitsbedingte Erkrankungen verhindert und für das Wohl der Mitarbeitenden sorgt.

Mit der Bestellung eines*r Beauftragten für das AMS sorgen Sie für zusätzliche Sicherheit und leiten die notwendigen Prozesse in die Wege, um Ihr Unternehmen auf eine Zertifizierung nach DIN ISO 45001:2018 vorzubereiten.
CQ bietet Ihnen zu diesem Thema zwei praxisorientierte (Web-)Seminare an, die Sie mit der neuen Richtlinie vertraut machen und bei der Implementierung eines AMS bzw. der Besetzung eines*r AMS-Beauftragten unterstützen.

• Gesundheits- und Arbeitsschutzmanagement nach ISO 45001:2018
• Qualifizierung Arbeitsschutzmanagement-Beauftragte*r nach ISO 45001:2018

Kerstin Illgen-Förster berät Sie gern zu Ihrer Teilnahme unter k.illgen@cq-bildung.de oder 030 421539-13.

CQ News

Das Team von CQ wächst weiter. Wir bieten Ihnen verschiedene Arbeitsplätze in zukunftsweisenden Wissensbranchen mit einer wertschätzenden Unternehmenskultur und flachen Hierarchien.

Derzeit haben wir folgende offene Stellen:

• Studentische Mitarbeit (w/m/d) in Energie & Umwelt
• Projektleitung (w/m/d) im Coaching
• Dozent (w/m/d) Energy Data Science
• Dozent (w/m/d) in der Arbeitsmedizin
• Dozent (w/m/d) in der Bioinformatik

Weitere Informationen zu den einzelnen Stellen finden Sie auf unserer Website:

https://www.cq-bildung.de/karriere-jobs

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung.

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